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岗位职责：
1、根据学员情况科学定制求职辅导方案/职业规划方案，并提供一对一或一对多的辅导，包括但不限于行业分析、简历优化、网申指导、面试辅导等，维护学员关系，对学员结果负责，提高学员对平台粘性与满意度；
2、根据项目要求，为政府机构或高校定制职业辅导方案、创新创业技能辅导方案等，实施方案并确保高质量执行落地，协助业务维护客户关系；
3、深度挖掘用户需求，根据公司战略规划及业务需求，协同研发职业辅导互联网产品，对产品转化、交付负责，及时调整优化产品。

岗位要求：
1、有3年以上的人力资源、教育培训、职业辅导、心理咨询、客户服务等方面的工作经验，熟悉多个或特定某个行业领域的企业用人偏好；
2、具备一对一咨询案例，或一对多辅导案例，有职业规划师相关证书者优先考虑；
3、有耐心、有责任感，对助力青年职业成长事业感兴趣，有较好团队合作意识；
4、超强的学习能力以及解决问题的能力，擅于沟通，演讲，具备影响用户的能力。

福利待遇：
1、上班时间：朝九晚六，周末双休
2、丰富假期：享受法定节假日、带薪年假、每月带薪病假1天
3、暖心福利：实习保险（实习生）、五险一金（入职即购买）、用餐补贴、每周下午茶、福利晚餐、工龄补贴（逐年增加哦）、全勤奖、节日礼品
4、培训资源：入职培训、定期部门培训、技能培训、读书分享会等等
5、晋升体系：完善的职级晋升体系，横向纵向（专业/管理）多条路径发展
6、缤纷活动：室内健身、运动挑战/书籍阅读赢取鼓励金、定期节日活动、生日会等等
7、企业文化：扁平化管理、工作氛围轻松、小伙伴们也超nice哟！