职位描述
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岗位职责:
1. 根据项目需要与相关政府单位部门对接,沟通合作事项并收集相关信息,为后续合作提供支持;
2. 维护与合作方的良好关系,保持联系并进行日常跟进工作;
3.协助建立和完善公司的劳动合同、员工关系管理体系;
4.处理工伤事务及有关劳动争议方面的问题;
5.完成领导交代的其他工作事项。
任职要求:
1.人力资源管理、企业管理等相关专业,本科及以上学历;
2.熟悉国家及各地相关劳动法律法规,有三年(含)大中型企业人力资源劳动关系工作经验;
3.较强的口头表达能力、文字处理能力、沟通协调能力;
4.有良好的团队合作精神和自我管理能力、较强的责任心。
1. 根据项目需要与相关政府单位部门对接,沟通合作事项并收集相关信息,为后续合作提供支持;
2. 维护与合作方的良好关系,保持联系并进行日常跟进工作;
3.协助建立和完善公司的劳动合同、员工关系管理体系;
4.处理工伤事务及有关劳动争议方面的问题;
5.完成领导交代的其他工作事项。
任职要求:
1.人力资源管理、企业管理等相关专业,本科及以上学历;
2.熟悉国家及各地相关劳动法律法规,有三年(含)大中型企业人力资源劳动关系工作经验;
3.较强的口头表达能力、文字处理能力、沟通协调能力;
4.有良好的团队合作精神和自我管理能力、较强的责任心。
工作地点
地址:玉林玉州区天桥西路88号
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职位发布者
公司HR..HR
广西玉柴机器股份有限公司

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汽车·摩托车
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200-499人
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股份制企业
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天桥西路88号
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