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一、岗位职责：
1.利用公司下发的资源电话进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成业绩。
2.收集好客户资料，开发新客户资源，建立客户资料档案，完善后期跟进。
3.及时解决客户需求，反馈客户需求。
4.协调公司内容资源，提高客户服务满意度。
二、任职资格：
1.学历不限，公司负责培训，经验不限。
2.普通话流利，沟通能力良好，思维敏捷。
3.良好的团队精神，性格开朗，具有良好的应变能力和抗压能力。
4.吃苦耐劳，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
三、专业培训
面试通过后，参加入职培训（为期5天，带薪，不收取任何费用）
四、薪酬福利
1、底薪5100 业绩提成 各类激励奖金，综合收入8K ，公司近3000人，月入过万者占1/3，上不封顶。
2、试用期间就可正常享受与老员工同等提成点计提；
3、合同：公司正式合同制员工，非劳务派遣，非外包公司招聘。
五、工作时间
1、朝九晚六，法定节假日正常休假，还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期；
职位福利：餐补、带薪年假、绩效奖金、定期团建、房补、周末双休、团队气氛活泼、多次晋升机会
职位亮点：世界500强！不收取任何费用！