广州
应届毕业生
学历不限
2025-03-08 16:58:12
92人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责:
1、执行公司招聘策略，负责工厂人员的招聘和面试；
2、负责工厂人才库建立，招聘渠道的维护与管理；
3、建立健全的工厂管理、培训、考勤、保险、福利、薪酬等人力资源制度；
4、精通人力资源六大模块，熟悉工厂人力资源管理各项实务和流程；
5、熟悉工厂的规章制度，搭建和监督各项制度及规范的落地与执行；
6、统计公司行政费用、人力成本预算，并把控行政、人力成本支出；
7、劳动用工相关管理，完善绩效考核和人员晋升方案；
8、负责公司内部日常行政事务管理，包括但不限于：办公环境维护、办公用品管理、固定资产管理、来访接待、监督办公区域的卫生清洁工作等事项；
9、负责跨部门人员组织及沟通协调工作，配合做好各项后勤服务支撑工作；
10、配合完成公司和领导其他事务处理。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历，人力资源/行政管理专业优先考虑；
2、熟悉劳动法律法规;有2年以上工厂人事行政管理经验；
3、具备良好的统筹协调能力、人际关系、沟通能力；
4、有高度的责任感、敬业精神、严谨的工作态度和良好的职业道德。
福利待遇：
各种节假日物品及奖金（年会，春节红包，端午节粽子，中秋节月饼）
上班时间是：8:00-12:00,13:30-18:30（周日休息）
上班地址：广州市南沙区横沥镇群结村群新路16号 内B-1厂房 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
1、执行公司招聘策略，负责工厂人员的招聘和面试；
2、负责工厂人才库建立，招聘渠道的维护与管理；
3、建立健全的工厂管理、培训、考勤、保险、福利、薪酬等人力资源制度；
4、精通人力资源六大模块，熟悉工厂人力资源管理各项实务和流程；
5、熟悉工厂的规章制度，搭建和监督各项制度及规范的落地与执行；
6、统计公司行政费用、人力成本预算，并把控行政、人力成本支出；
7、劳动用工相关管理，完善绩效考核和人员晋升方案；
8、负责公司内部日常行政事务管理，包括但不限于：办公环境维护、办公用品管理、固定资产管理、来访接待、监督办公区域的卫生清洁工作等事项；
9、负责跨部门人员组织及沟通协调工作，配合做好各项后勤服务支撑工作；
10、配合完成公司和领导其他事务处理。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历，人力资源/行政管理专业优先考虑；
2、熟悉劳动法律法规;有2年以上工厂人事行政管理经验；
3、具备良好的统筹协调能力、人际关系、沟通能力；
4、有高度的责任感、敬业精神、严谨的工作态度和良好的职业道德。
福利待遇：
各种节假日物品及奖金（年会，春节红包，端午节粽子，中秋节月饼）
上班时间是：8:00-12:00,13:30-18:30（周日休息）
上班地址：广州市南沙区横沥镇群结村群新路16号 内B-1厂房 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：广州南沙区广州市南沙区横沥镇群结村群新路16号 内B-1厂房
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
