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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
主要职责：
- 根据公司的外包需求，制定外包公司人事管理制度并监督实施；
- 负责公司招聘流程，包括撰写招聘职位描述、筛选简历、面试安排等；
- 负责公司员工培训计划的设计和执行，包括培训计划、培训材料等；
- 负责公司绩效考核的制定和执行，包括绩效考核标准、考核结果的反馈等；
- 负责公司员工关系维护，包括员工信息管理、员工关系维护等。
职位要求：
- 大专及以上学历，人力资源管理或相关专业；
- 3年以上人事管理工作经验，有保安公司、保洁公司工作经验者优先；
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够有效地处理人际关系；
- 具备良好的数据分析和处理能力，能够熟练运用办公软件。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
- 根据公司的外包需求，制定外包公司人事管理制度并监督实施；
- 负责公司招聘流程，包括撰写招聘职位描述、筛选简历、面试安排等；
- 负责公司员工培训计划的设计和执行，包括培训计划、培训材料等；
- 负责公司绩效考核的制定和执行，包括绩效考核标准、考核结果的反馈等；
- 负责公司员工关系维护，包括员工信息管理、员工关系维护等。
职位要求：
- 大专及以上学历，人力资源管理或相关专业；
- 3年以上人事管理工作经验，有保安公司、保洁公司工作经验者优先；
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够有效地处理人际关系；
- 具备良好的数据分析和处理能力，能够熟练运用办公软件。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：北京西城区文明路5号建奇大厦328
查
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
广州市同创物业管理有限公司
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房地产服务
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1000人以上
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公司性质未知
-
广州市越秀区东风东路733号羊城同创汇编辑楼后广场一楼同创物业
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