应届毕业生
大专
2025-03-14 08:48:55
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职位描述
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1. 负责门店所有员工的培训、辅导、激励与考核，建立门店人才发展梯队；
2. 督促及检查门店各部门执行岗位职责和操作规范，完善和改进各岗位操作流程及操作标准；
3. 组织、跟进门店人员值班管理，确保运营顺畅，提高顾客体验与门店运营绩效；
4. 严格控制商品的损耗率，提高员工的工作效率，合理控制各项成本，保证公司“低成本”策略；
5. 根据公司订货方针和规划，做好门店订货及货品管理工作；
6. 负责门店固定资产和设备的管理、维护和保养工作，保障公司资产不受损失；
7. 对门店食品安全、消防安全负责,督导门店清洁、食品安全、人员安全、消防安全工作，保障运营安全；
8. 负责门店的各项费用预算的申请和落实工作，审核门店内的各项开支；
9. 负责与总部各个部门的联系、沟通，传达并执行营运部的决策和计划并向总部及时反馈营运信息；
10. 授权值班经理处理门店事务并进行门店协助管理工作；
11. 负责门店客户服务的管理工作，协调并解决紧急客户问题，保证服务质量；
12. 建立和完善门店各项管理制度，确保门店运营顺利进行；
13. 根据公司营销规划，组织策划门店营销活动，提升门店营运绩效；
14. 负责门店和同政府职能部门以及周边社区的联系协调工作，合理处理好各类关系，保证门店正常运营；
15. 完成上级领导临时交办的其他工作
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：广州越秀区广州-越秀区南方同创汇
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
广州市朴朴网络科技有限公司
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