职位描述
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职责描述:
1、根据公司业务发展需求协调统计所辖部门招聘需求,完成招聘任务;
2、根据招聘需求使用相应的招聘渠道,进行候选人的寻访,筛选及首轮面试,为业务部门提供面试反馈及跟进后续面试流程;
3、维护和开发现有及新的招聘渠道,包含但不局限于网络招聘,猎头渠道,互联网招聘,内部推荐,微招聘,校园招聘等;
4、优化招聘流程,完善和搭建现有的招聘体系和制度;
5、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,3年以上人力资源领域或猎头工作经验;
2、熟悉企业内部招聘流程和不同类型的招聘渠道的使用;
3、能够精准把握业务部门需求,及时有效的对业务需求提供反??;
4、具备主动寻访候选人的能力和意识;
5、良好的总结和沟通的表达能力,良好的压力下的情绪管理能力;
6、良好的主动学习的能力和意识;
7、有医药行业优先考虑;
8、有猎头经验者优先考虑。
工作地点
地址:北京丰台区北京丰台区南三环搜宝商务中心3号楼


职位发布者
HR
北京厚普医药科技有限公司

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制药·生物工程
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51-99人
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私营·民营企业
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马家堡西路15号时代风帆大厦1-807
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