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TMK销售招生主管
10000-15000元 太原 应届毕业生 大专
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
康大教育 2025-02-19 00:40:10 363人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责:
1.根据业绩目标,制定月/周工作计划,负责外呼电销团队管理工作,带领团队成员完成业绩指标;
2. 制定科学、合理的员工KPI考核标准,并定期对员工进行绩效考核,不断优化和调整考核制度;
3. 做好部门日常工作运营管理,安排、督导、培训及协调,保证员工工作合理分配及工作饱和度,确保各项工作高效、有序进行;
4. 收集日常工作中流程及话术的意见建议,汇总共性问题及典型案例,配合部门经理不断完善,同时制订完善本组的FAQ问题集与QA话术和标准;
5. 完成各类运营数据的统计、汇总、分析工作,并提出建设性建议;
6. 负责监督检查客服专员的日常工作质量,及时指出并分析工作中出现的问题,定期提交日/周/月/季/年质检报告;
7. 参与制定人员培养计划, 了解员工思想动态,控制人员流失,提升员工整体素质;
8. 能够及时解决与部门相关的各类突发事件,做好沟通协调,如超出处理权限需及时上报;
9.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.专科及以上学历,2-3年一线电销以及电销管理及运营经验优先;
2.熟悉一对一邀约及销售模式(熟悉电话营销技巧.熟悉跟单转化技巧);
3.口头表达能力好.逻辑思维能力强.会组织开展有效的部门培训;
4.良好的执行力.领导力及团队建设能力,善于调动员工积极性。
联系方式
注:联系我时,请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址:太原小店区太原小店区五峰国际14层1412-1415
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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