职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责:
1.负责事业群的HR政策、制度、体系与重点项目在业务内部的落地与推动执行;
2.深入了解所负责领域业务与人员发展状况,评估并明确组织与人才发展对HR的需求;
3.强招聘、为业务快速发展提供保障;
4.驱动平台资源提供HR解决方案,并整合内部资源推动执行;
5.提升管理干部的人力资源管理能力,关注关键人才融入与培养,确保持续的沟通与反??;
6.协助管理层进行人才管理、团队发展、组织氛围建设等,确保公司文化在所属业务领域的落地。
职位要求:
1.大专及以上学历;
2.3年以上人力资源专业经验,至少有HR??橹坏姆岣皇导椋档淖ㄒ倒Φ祝?3.擅长招聘、薪酬核算,对业务有较深入的理解;
4.优秀的个人综合素质,有较强的事业心与成就动机;
5.人际理解力、沟通协调和主动推动能力强,善于整合资源驱动目标达成,出色的多任务、多角色平衡能力;
工作地点
地址:广州白云区广州-白云区宏鼎大厦1座3201


职位发布者
HR
瑞幸咖啡

-
行业未知
-
51-99人
-
私营·民营企业
-
垫江重百
相似职位
-
本地生活-业务专员-广州(增城区) 10000-20000元花都区 应届毕业生 本科阿里巴巴(中国)有限公司
-
制造合作资深工程师 15000-25000元番禺区 应届毕业生 本科广州小鹏汽车科技有限公司
-
家充售后技术支持专员(a89177) 10000-20000元天河区 应届毕业生 本科广州小鹏汽车科技有限公司
-
项目管理资深工程师 25000-35000元番禺区 应届毕业生 本科广州小鹏汽车科技有限公司
-
s2-业务风险管理经理(广州) 20000-35000元海珠区 应届毕业生 本科深圳市腾讯计算机系统有限公司
-
s2-风控系统后台开发工程师(广州) 25000-35000元海珠区 应届毕业生 本科深圳市腾讯计算机系统有限公司