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一、岗位要求1.年龄20~45周岁2.学历大专以上，有能力者高中以上也可3.积极向上正能量，吃苦耐劳4.有金融行业从业经验优先，无经验者需学习能力强（培训）二、收入及福利1.责任底薪5600~20000/月2.各项业务提成（高达60%）3.奖金（业绩奖金、季度奖金等）4.管理收入（带团队、视团队绩效）5.养老补贴300元/月6.养老公积金7.法定节假日休息 周末双休8.公费旅游（每年多次国内外旅游）9.免费培训（管理、销售、产品等）底薪 高提成 奖金 其他收入，月入轻松过1万！最快6个月晋升业务主任，享受公司管理收入！主任月收入约3万 ！三、工作内容维护综合金融客户，开拓综合金融客户1.银行：储蓄、信用卡、贷款、理财2.投资：证券、信托、基金、p2p3.保险：人寿、医疗、重疾、意外、养老、理财四、晋升空间1.管理路线：试用业务员—正式业务员—业务主任—部门经理—区总监2.讲师路线：5星讲师3.业绩高手:行销主任—行销经理—行销总监五、专业培训1、新人训练：职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、 衔接训练,新人成长步步高2、转正培训： 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训：经营管理技能训练,团队管理培训4、享受平安大学终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人 年龄要求：20-45岁 职能类别：信贷管理 关键字：销售区域服务客户服务销售代表