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我司在灯光照明行业有三十年的历史，积累相当庞大的客户基数。目前的业务团队无法全面覆盖服务需求，因此对业务团队进行扩招，加强客户的服务及业务的二次开发等。岗位职责：1、通过公司提供的老客户数据，对原客户进行访问、拜访、订单跟进等工作’。2、通过不同媒介，维护好长期合作的客户及拓展潜在客户。及时准确地了解客户信息，把握客户需求，共同制订客户跟进方案；3、跟进潜在客户，预约并拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验。4、与客户保持良好沟通；开展商务洽谈等业务工作，签订订单，回收相关服务款项。【薪资福利】1、无责任底薪4000-8000（根据个人经验和工作能力而定） 奖金，综合薪资8000—15000元，公司会为个人配备办公笔记本电脑；2、带薪培训（新人培训 成长计划培训 外部培训 拓展培训 管理领导培训）全方位助你成长；3、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道；4、社保、公积金、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）5、奖金丰厚，月度奖励、新人奖、优秀员工奖、年终奖等；6、除国家法定节假日外，每年免费旅游，以及各种员工活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会等）任职要求：1、大专及以上学历，有3年以上管理团队工作经验，具备较强的谈判能力与应变能力；2、工作内容主要涉及农业、商业、工业、医疗、政企等有相关资源和经验优先；3、具有市场洞察能力和数据分析能力，以及有独立思考的能力；4、具备良好的沟通能力、谈判能力和成本控制意识，对市场的变化有较好的敏锐度，有良好的审美观和市场判断力；5、有良好的工作态度、做事认真有担当、团队管理意识强，有良好的职业道德和素养。