职位描述
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岗位职责: 1、结合业务情况及招聘实务,梳理、优化招聘流程; 2、招聘渠道的开发、维护及管理,提高招聘效能; 3、保质保量完成员工招聘交付,对试用期离职率负责; 4、上级交办的其他事宜。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、熟练使用office办公软件; 3、熟悉基层劳动力招聘的一般流程; 4、具备一年以上地产行业岗位招聘工作经验; 5、要求有执行能力、组织协调能力、沟通能力等。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:大连大连


职位发布者
HR
深圳万科祥盈管理服务有限公司

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