职位描述
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岗位职责:
1.负责管理所管辖区域客户合同、建立客户资料管理档案,根据客户状态变化而不断完善相关信息;
2、与客户保持良好的沟通,跟踪客户需求及回馈意见,根据客户状态变化不断完善相关信息
2、在线指导客户并完成产品售后操作流程,为客户提供专业的服务;
4、对客户所反映的问题进行归类、统计、分析并提出合理化建议。负责协调各部门反馈处理结果并及时与客户沟通;
5、负责线上客服及区域提报培训需求汇总及跟进
6、负责每月客户佣金申请发放、费用结算等事宜
7、处理客户投诉事件或者与客户协商突发事件的处理;
8、及时跟踪客户的销售情况及物资运输物流情况,了解客户对物料、课程的反馈意见,帮助客户解决课程出现的问题
9、与其他部门保持良好的沟通,及时反馈信息;
10、负责每月培训活动应收账款的催收,发现异常及时向上级领导汇报;
11、完成上级交办的事项。
任职要求:
1.有工作热情、团队合作精神、与领导协同完善相关工作。
2、性格要求沉稳、忍让,善于倾听,乐观、积极。反应灵敏。
3、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。
4、熟悉电脑及电脑硬件知识,熟悉office办公软件使用,熟悉互联网,有售后经验者优先考虑
5、年龄要求18-28岁,有能力者可放松条件
1.负责管理所管辖区域客户合同、建立客户资料管理档案,根据客户状态变化而不断完善相关信息;
2、与客户保持良好的沟通,跟踪客户需求及回馈意见,根据客户状态变化不断完善相关信息
2、在线指导客户并完成产品售后操作流程,为客户提供专业的服务;
4、对客户所反映的问题进行归类、统计、分析并提出合理化建议。负责协调各部门反馈处理结果并及时与客户沟通;
5、负责线上客服及区域提报培训需求汇总及跟进
6、负责每月客户佣金申请发放、费用结算等事宜
7、处理客户投诉事件或者与客户协商突发事件的处理;
8、及时跟踪客户的销售情况及物资运输物流情况,了解客户对物料、课程的反馈意见,帮助客户解决课程出现的问题
9、与其他部门保持良好的沟通,及时反馈信息;
10、负责每月培训活动应收账款的催收,发现异常及时向上级领导汇报;
11、完成上级交办的事项。
任职要求:
1.有工作热情、团队合作精神、与领导协同完善相关工作。
2、性格要求沉稳、忍让,善于倾听,乐观、积极。反应灵敏。
3、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。
4、熟悉电脑及电脑硬件知识,熟悉office办公软件使用,熟悉互联网,有售后经验者优先考虑
5、年龄要求18-28岁,有能力者可放松条件
工作地点
地址:广州海珠区


职位发布者
HR
广州嘉业企业管理有限公司

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咨询(财会·法律·人力资源)
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公司规模未知
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私营·民营企业
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天河区天河南二路40号康平大厦1502室